La UACh Puerto Montt, a través de su Dirección de Investigación, organizó el “Focus Gerencial Industria Acuícola – Capital Humano y Formación de Talento”. El evento, realizado en el Hotel Courtyard by Marriott, congregó a gerentes y directivos de empresas líderes y proveedoras estratégicas para fortalecer la vinculación institucional y levantar diagnósticos claves sobre el futuro del sector en la macrozona sur.

Durante la jornada, se identificó una brecha estructural de capital humano, especialmente en las áreas operativas donde se genera el valor. Representantes de compañías como Mowi Chile, MultiX, entre otras enfatizaron la dificultad para encontrar perfiles técnicos adecuados, señalando que el desafío no es solo la atracción de personal, sino también la retención y la proyección de carrera dentro de las organizaciones, un punto crucial para la sostenibilidad operativa.

Para mitigar estas carencias, los expertos coincidieron en que la formación de talento debe evolucionar hacia programas flexibles y educación continua. Se destacó la necesidad de incorporar a profesionales de la industria como docentes para asegurar la transferencia de experiencia práctica. Asimismo, se discutió la importancia del análisis de datos para la toma de decisiones, transformando la gran cantidad de información generada en los centros en estrategias concretas.

Otro pilar fundamental abordado fue el rol de la investigación aplicada. Los asistentes recalcaron que la colaboración entre la academia y la industria acuícola debe trascender los artículos científicos para ofrecer soluciones prácticas y medibles. Se subrayó que proyectos conjuntos, que integren a múltiples empresas en el desarrollo de pruebas, requieren construir confianza mutua para facilitar la innovación tecnológica y la eficiencia productiva. El debate también se centró en las nuevas competencias requeridas por el capital humano ante la incertidumbre del mercado y las variaciones ambientales. Se busca un perfil de profesional híbrido, capaz de integrar habilidades técnicas con biotecnología, automatización y gestión.

Además, se valoró la eficiencia energética y la sostenibilidad como áreas emergentes que abren nuevas oportunidades para la cooperación entre la universidad y la empresa privada. Finalmente, el Dr. Felipe Almuna, director de Investigación de la UACh Puerto Montt, valoró la instancia como un paso esencial para articular capacidades académicas con problemas reales. Los resultados de este encuentro permitirán actualizar la oferta académica de la universidad, alineando carreras y posgrados con las demandas productivas hacia el 2030, consolidando así el rol territorial de la institución en el desarrollo del sur de Chile.