Acelera Mapu Lahual amplía su postulación hasta el 25 de agosto

El programa busca facilitar la participación de más emprendedores y pymes del territorio, entregando tiempo adicional para resolver dudas y completar el proceso de inscripción.   El programa Acelera Mapu Lahual, impulsado por Corfo Los Lagos y ejecutado por Codesser, anunció la extensión de su fase final de postulación hasta el lunes 25 de agosto de 2025. La medida responde a las consultas recibidas en reuniones comunales y tiene como propósito permitir que más empresas formalizadas del territorio puedan postular con tranquilidad. El interés de emprendedores y pymes de comunas como San Juan de la Costa, Río Negro, Purranque, Fresia, Los Muermos y la zona norponiente de Maullín motivó esta decisión, ya que muchos postulantes se encuentran aún en proceso de preparación técnica y de recopilación de antecedentes para sumarse al programa. Acelera Mapu Lahual ofrece mentorías, asesorías especializadas y acompañamiento gratuito para empresas con potencial de crecimiento e inversión. Estas herramientas buscan fortalecer la competitividad local, apoyar la innovación y entregar un impulso decisivo a negocios que representan la identidad, tradiciones y potencial productivo del territorio. El director regional de Corfo Los Lagos, Eduardo Arancibia, destacó la relevancia de la ampliación del plazo: “Queremos que más empresas del territorio Mapu Lahual accedan a herramientas concretas que les permitan crecer, innovar y proyectarse en el tiempo. Al extender la postulación hasta el 25 de agosto, buscamos que ningún emprendimiento quede fuera por falta de acompañamiento técnico o de tiempo para postular”. Por su parte, Rocío Pozo, gestora territorial del programa, enfatizó que el acompañamiento será clave durante esta etapa: “Nuestro compromiso es resolver dudas y acercar el valor de este programa a las realidades productivas del territorio. No se trata solo de apoyo técnico, sino también de abrir posibilidades para que nuestros emprendedores se conecten con redes, mercados y herramientas que les permitan crecer de manera sostenible”. Las postulaciones deben realizarse a través del formulario disponible en bit.ly/3I7NX2t. Para consultas adicionales, los interesados pueden escribir al correo ps.rocio.pozo@codesser.cl, contacto oficial del programa en la zona.

Brecha salarial femenina en Chile: casi la mitad de los hogares depende de mujeres con menores ingresos

Un 48% de los hogares del país tiene jefatura femenina, pero sus ingresos siguen siendo significativamente más bajos que los de los hombres, según la Encuesta Suplementaria de Ingresos 2024 del INE.   La Encuesta Suplementaria de Ingresos (ESI) 2024, publicada por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), reveló una fuerte contradicción en la estructura social del país: casi la mitad de los hogares en Chile (48%) son encabezados por mujeres, pero sus ingresos continúan siendo considerablemente menores que los de los hombres. Esta brecha no solo impacta a nivel individual, sino que condiciona la calidad de vida y el desarrollo de millones de familias. La economista Sandra Bravo, investigadora del Instituto UNAB de Políticas Públicas, explicó que la brecha salarial de género en Chile responde a múltiples factores. Entre ellos, la concentración femenina en cargos de apoyo y sectores de baja productividad, la escasa presencia en puestos de liderazgo, y la sobrecarga de responsabilidades domésticas y de cuidado. “A esto se suma el ‘techo de cristal’, que frena la proyección laboral incluso cuando las credenciales y la trayectoria son equivalentes”, puntualizó. El estudio advierte que esta desigualdad afecta de manera directa a los hogares: aunque las mujeres sostienen casi la mitad de las familias del país, sus menores remuneraciones reducen la capacidad económica, el acceso a mejores condiciones de vida y la acumulación de patrimonio, perpetuando así desigualdades intergeneracionales y mayor vulnerabilidad frente a crisis económicas. En cuanto a las políticas públicas, Bravo señaló que las medidas actuales, como el postnatal parental transferible o la Ley de Teletrabajo, han tenido un impacto limitado. Persisten problemas como la falta de cobertura de salas cuna, la ausencia de transparencia salarial obligatoria y programas de capacitación que no siempre apuntan a sectores de mayor productividad y remuneración, lo que perpetúa la segregación ocupacional. Para revertir esta situación, la economista destacó la urgencia de políticas estructurales y de largo plazo. Entre ellas, avanzar en la Sala Cuna Universal, rediseñar los programas de formación con enfoque de género hacia áreas como STEM, energía y logística, y fomentar la visibilización de referentes femeninos en sectores estratégicos. También sugirió incorporar metas de participación y incentivos a las empresas que promuevan la contratación femenina. Finalmente, Bravo advirtió que la inclusión laboral de las mujeres no es solo un asunto de justicia social, sino también de productividad y competitividad nacional. “La inserción femenina sostenida en sectores estratégicos es clave para el futuro económico de Chile. No basta con reconocer el problema: se requiere decisión política y social para enfrentarlo de raíz”, concluyó.

Puerto Montt y Calbuco representarán a Los Lagos en futsal escolar

Escuela Kimun Lawal en damas y Colegio San Miguel en varones se coronaron campeones regionales y viajarán a Santiago para la fase nacional de los Juegos Deportivos Escolares.   Los equipos de la Escuela Kimun Lawal de Alerce (Puerto Montt) en damas y el Colegio San Miguel de Calbuco en varones obtuvieron el título regional de futsal escolar, asegurando su clasificación a la etapa nacional de los Juegos Deportivos Escolares organizados por el Mindep e IND. La competencia final se realizó en el Arena Puerto Montt, escenario que reunió a delegaciones de toda la región. En la categoría femenina, el segundo lugar fue para el Dharma College de Purranque, mientras que el tercer puesto lo obtuvo el Colegio Seminario Conciliar de Ancud. En la competencia masculina, el Osorno College logró la segunda posición y el Colegio San Agustín de Quellón finalizó tercero. El Liceo Bicentenario de Futaleufú también participó en esta intensa jornada deportiva. La ceremonia de premiación contó con la presencia de la seremi del Deporte, Anahis Arauz, el director regional del IND, Ernesto Villarroel, y representantes del municipio de Puerto Montt. Villarroel destacó el nivel del campeonato y la responsabilidad de los equipos campeones al representar a Los Lagos en el nacional, mientras que Arauz valoró el carácter educativo y formativo del torneo. El representante del Departamento de Deportes de Puerto Montt, Carlos Romero, subrayó la importancia de utilizar el Arena Puerto Montt para este tipo de instancias: “Sin duda, la importancia que tiene esta actividad es enorme. Fue un campeonato muy entretenido y qué mejor que nuestros niños y niñas lo disfruten en un recinto de calidad”, afirmó. Los entrenadores de ambos equipos ganadores también se refirieron a sus expectativas. Juan Contreras, de la Escuela Kimun Lawal, sostuvo que esperan quedar entre los cuatro mejores del país, mientras que Cristian Villarroel y Dennis Foo, del Colegio San Miguel de Calbuco, manifestaron su orgullo por los logros alcanzados y confianza en el nivel del plantel para competir en Santiago. Finalmente, la capitana del equipo femenino, Gabriela Pereira, expresó el entusiasmo del plantel: “Tenemos expectativas muy altas, esperamos ganar el nacional y seguiremos entrenando con el apoyo de nuestras familias y profesores”. La fase nacional de los Juegos Deportivos Escolares se llevará a cabo entre el 30 de agosto y el 11 de septiembre en la Región Metropolitana, en dependencias del Parque Estadio Nacional.

Víctor Nail asume como director titular de Junaeb Los Lagos

Tras un proceso de Alta Dirección Pública, Víctor Nail Alvarado fue confirmado como director regional de Junaeb en Los Lagos, cargo que ejercerá por un período de tres años.   El Servicio Civil, a través del sistema de Alta Dirección Pública, oficializó la designación de Víctor Alejandro Nail Alvarado como director regional titular de la Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas (Junaeb) en la Región de Los Lagos. El nombramiento se extenderá por tres años y marca un nuevo liderazgo en la institución encargada de garantizar apoyos fundamentales para las trayectorias educativas. Nail es profesor de Educación Media y licenciado en Educación de la Universidad de Los Lagos, con amplia experiencia en gestión pública y cargos de liderazgo en instituciones gubernamentales. Entre sus principales funciones anteriores se cuentan su rol como Administrador Municipal de Frutillar y seremi del Deporte durante el segundo gobierno de la expresidenta Michelle Bachelet. Desde enero de este año se desempeñaba como director regional subrogante de Junaeb Los Lagos, instancia que le permitió recorrer la región y profundizar en el impacto de los programas de alimentación, becas y residencias estudiantiles en la vida de miles de escolares y universitarios. En su primera declaración oficial, Nail expresó su compromiso con la tarea encomendada: “Asumo la responsabilidad del cargo con entusiasmo y compromiso. En estos meses he constatado la importancia de cada uno de los productos que entrega Junaeb en las trayectorias educativas, fruto del trabajo dedicado del equipo que lidero”. Asimismo, adelantó que continuará trabajando intensamente para reforzar el acompañamiento a niños, niñas y jóvenes en todas sus etapas académicas, asegurando que la institución cumpla con su rol de equidad e inclusión social en la educación.